阿米巴经营（实战篇）的评论 全部666条

我来说两句

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  157****5656 2018-01-27

  节约，高效也是创造利润

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  157****5656 2018-01-27

  可以随需要吊配员工，这个很牛

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  157****5656 2018-01-27

  收集信息很关键

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  coka 2018-01-26

  有很大的参考价值

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  i87****990 2018-01-20

  以经营哲学为基础创立的管理体系。

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  i87****990 2018-01-20

  具体怎么承担？。

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  i87****990 2018-01-20

  永辉也导入了。

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  i87****990 2018-01-20

  不从内心真正认可经营哲学，改变思维方式，单纯的考核不行，但是也总是好过没有考核，像是现在。既没有文化也没有管理。

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  i87****990 2018-01-20

  这个加班时间，要降低。这个调休时间，要建立。一定要分工，一定要有基础人员。

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  i87****990 2018-01-20

  找出基于业务的关键节点和指标。

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